Autoaprendizaje y desarrollo personal en el nivel operativo

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Autoaprendizaje y desarrollo personal en el nivel operativo

Curso del área ocupacional de Finanzas y Administración, categoría de Gestión Organizacional.

 

 

Duración 50 horas
Generalidades El objetivo del módulo es que las personas adquieran un conocimiento de sí mismas, acepten su propia condición como individuos e identifiquen claramente su papel como integrantes de un grupo familiar, social o laboral. El conocimiento de los diferentes escenarios en que interactúa, su claridad frente a los mismos, debe permitirles comprender la necesidad de enfrentarse a nuevos aprendizajes que no siempre deben estar motivados por una requerimiento externos sino que deben surgir de una motivación interior, de un deseo de la persona misma como un interés de estar acorde con las exigencias de mundo moderno.

Está dirigido al nivel operativo de la organización en el cual la competencia se aplica en el análisis y resolución de un tipo específico de problemas relacionados con el autoaprendizaje y desarrollo personal siguiendo procedimientos técnicos que se llevan a cabo de manera rutinaria , aunque la actuación no es mecánica.

Contenidos – El conocimiento de nosotros mismos
– El aprendizaje
– La adquisición de aprendizajes
– Estrategias para la formación y desarrollo personal
– Proyecto de vida
Metodología Formación virtual
Requisitos de ingreso Se requiere una dedicación de 2 horas diarias en Promedio .

Se requiere que el estudiante AVA tenga dominio de las condiciones básicas relacionadas con el manejo de herramientas informáticas y de comunicación: correo electrónico, chats, Messenger, procesadores de texto, hojas de cálculo, software para presentaciones, Internet, navegadores y otros sistemas y herramientas tecnológicas necesarias para la formación virtual.

 

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